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新年度に向けた助成金活用のご案内
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賃金デジタル払いの選択肢拡大
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マイナポータルで離職票の受取りが可能に
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育児休業給付金の延長手続きの厳格化
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育児・介護休業改正【2025年4月以降】
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厚生年金の適用拡大:企業規模要件撤廃へ
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パート従業員等の教育訓練
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男性の育休と勤務時間短縮
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「資格情報のお知らせ」について
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人材確保等支援助成金・人事評価改善等助成コースの活用
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キャリアアップ助成金・賃金規定等改定コースの活用
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10月より最低賃金が改定されます
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